홈으로
>

취업및진로

>

구인

취업및진로

구인

  • 홈    >    
  • 취업및진로    >    
  • 구인
게시판 보기
포항가속기연구소 위촉기술원(계약직) 채용 공고
작성자 : 방사선과 작성일 :2024-03-28 16:03:43 조회수 : 1063

포항가속기연구소 위촉기술원(계약직) 채용 공고

 

1. 모집분야 및 자격요건

모집분야

모집인원

자격요건

담당업무

방사선안전
연구

1명

[필수자격]

- 이공계 학과 재학자* 이상

 

[우대사항]

- 원자력(핵)공학/방사선 관련 전공자

방사선안전 R&D 과제 참여

공통

필수자격

- 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당되지 아니한 자

- 해외여행 결격사유가 없는 자, 남자의 경우 병역필 또는 면제자

* 재학자는 근무 방법 협의를 위하여 아래 문의처로 연락할 것

2. 근무 및 대우 조건

○ 신분: 계약직

○ 계약기간: 1년 단위로 계약

○ 근무요일 및 시간: 주 5일, 9시 ~ 18시 (전일제 기준)

○ 근무 지역: 경북 포항시 남구 지곡로 127번길 80(지곡동) 포항가속기연구소

○ 보수: (월 250만원 이상, 전일제 기준)

○ 보수, 근무 시간 및 형태는 협의 후 결정

3. 전형단계 및 전형일정

○ 전형단계: 1차 서류전형 → 2차 면접전형

채용 진행 과정

일정

비고

지원서 접수

2024.3.4(월) ~

채용 시까지

- 결과 개별통보

서류전형 결과 발표

수시 채용

- 결과 개별통보

면접전형

수시 채용

- 결과 개별통보

최종 합격자 발표

수시 채용

- 결과 개별통보

○ 전형일정

※ 전형일정 및 임용일은 진행상황에 따라 다소 변동될 수 있으며, 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보함.

4. 제출서류

- 입사지원서 및 자기소개서(지정 양식, 사진 첨부 필)

- 학위 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 각 1부(편입자 : 전직 대학 성적증명서 제출)

- 재직증명서 또는 경력증명서(해당자 한함)

- 국가보훈대상자 및 장애인 증빙서(해당자 한함)

- 기타 응시자 능력을 평가받기 위해 필요하다고 판단하는 서류

(공인기관 영어성적, 각종 자격증 등 소지자에 한함)

※ 서류접수시 제출서류는 스캔하여 첨부파일로 제출바람

(이메일 제목형식 및 scan file 제목: "포항가속기연구소 입사지원서_00분야_이름”)

5. 접수방법 및 기한

1) 접수방법: 이메일 접수 (nsjung@postech.ac.kr)

2) 접수기한: 채용 시까지

3) 문의처: 054-279-1866 (안전관리실장 정남석)

6. 기타 유의사항

채용절차 공정화에 관한 법률

제11조(채용서류의 반환 등)

① 구인자는 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 구직자(확정된 채용대상자는 제외한다)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 대통령령으로 정하는 바에 따라 반환하여야 한다. 다만, 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하다.

② 제1항에 따른 구직자의 채용서류 반환 청구는 서면 또는 전자적 방법 등 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 하여야 한다.

③ 구인자는 제1항에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 대통령령으로 정하는 기간 동안 채용서류를 보관하여야 한다. 다만, 천재지변이나 그 밖에 구인자에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 구인자는 제1항에 따른 채용서류의 반환 의무를 이행한 것으로 본다.

④ 구인자는 대통령령으로 정한 반환의 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기하여야 한다.

⑤ 제1항에 따른 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 구인자가 부담한다. 다만, 구인자는 대통령령으로 정하는 범위에서 채용서류의 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있다.

⑥ 구인자는 제1항부터 제5항까지의 규정을 채용 여부가 확정되기 전까지 구직자에게 알려야 한다.

1) 제출서류의 반환 안내

2) 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소되므로, 합격 후 근무 중이라도 합격이 취소될 수있음.

3) 분야별로 후보합격자를 선정할 수 있으며, 최종합격자 중 포기자 발생 또는 임용결격사유 등으로 임용이 불가한 경우 후보자 순위에 따라 후보합격자를 임용할 수 있음.

4) 전형결과 적격자가 없다고 판단될 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 추후 재공고할 수 있음.

5) 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 응시하기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 제출누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익 일체는 응시자의 책임임.

 

포 항 가 속 기 연 구 소 장

 
첨부파일 첨부파일  PAL입소지원서(양식).hwp
목록
상세보기 이전글,다음글
이전글 대구한의대한방병원 28일 아르바이트 구인
다음글 경상북도립안동노인전문병원 방사선사 구인